待遇给到位

工资和工作量成正比就会好了

工资和工作量成正比就会好了

人们出来工作无非就是为了赚钱。 那么想要员工勤奋工作， 你可以用奖励来吸引他们。达到多少多少营业额，或是新单 就丰厚地奖励给他们。他们会自动卖力工作的，因为这时候的卖力是为了他们自己。

万万不可劝诫，自古人之道只有三个字：套，洗，定

套住下属心理，让他对你臣服，而不是你像保姆一样伺候他，你要驯服他

洗脑套路，锁死规矩，锁死目标，达到目标锦衣玉食许你一生荣华富贵，你要把他当孩子无微不至，他就会把你当爸爸供着，你要是把他当贼防着，早晚火烧连营。

定职位，定前途，谁人员工不是有目标有抱负，你要知道他的目标，你要模拟一个接近类似他目标的条件定给他，让他认为只有跟着你干才能达到目标。